SALUD

Fonoaudiología: la carrera que se estudia en cinco años y tiene trabajo asegurado
Hoy, en la Capital, hay menos de 200 especialistas; puede demorar más de un año conseguir turno; no solo atienden problemas vinculados con el desarrollo del habla infantil
Evangelina HimitianVerónica Maggio, fonoaudióloga, en su consultorio trabajando junto a Santi, su paciente
Un año y medio. Eso fue lo que esperó Romina R., madre de Tadeo, de 5 años, antes de conseguir una fonoaudióloga, desde que los especialistas –pediatra, psicólogo, psicopedagoga– le indicaron que, además de las otras terapias, su hijo tenía que iniciar un tratamiento por su demora en el desarrollo del habla.
“Es muy frustrante. Por un lado el pediatra y en la escuela me decían que no nos demoráramos, porque esto lo afectaba en otras áreas del aprendizaje, pero a la vez, nadie tenía turno. En algunos consultorios, no había lugar ni en lista de espera. Me anoté en más de 15 centros, hasta que hace unos meses, después de conseguir el certificado de discapacidad, me llamaron de un centro. Casi me pongo a llorar. Lo celebramos como si nos hubiéramos ganado la lotería. Y simplemente habíamos conseguido un turno. Y de forma particular”, cuenta Romina.
Lo que describe es parte del derrotero que viven la mayoría de las familias cuyos hijos requieren la atención de un fonoaudiólogo: la falta de profesionales hace que conseguir una vacante para iniciar un tratamiento sea una tortuosa odisea. Los números no son alentadores para los pacientes, aunque sí pueden mostrar una ventana de oportunidad para quienes elijan estudiar esa carrera, que demanda unos cinco años de formación y que hoy, por la poca cantidad de egresados de las tres universidades en las que se estudia en la Capital, augura un ingreso mensual superior a $400.000.
Hoy, en la ciudad hay apenas 198 fonoaudiólogos, según cifras de la Federación Argentina de Fonoaudiólogos. En la provincia el panorama es similar: en 2021, allí había 5351 profesionales. Dos años después, quedan 4325. Hay menos egresados y profesionales que se dan de baja.
“Se necesita aproximadamente un fonoaudiólogo cada 1500 a 2000 habitantes. Ninguna provincia se acerca a esta proporción, siendo Buenos Aires (en la ciudad y en la provincia) la mejor posicionada, con un fonoaudiólogo cada 3881 habitantes, y Corrientes, más lejos de esa meta, con uno cada 21.733”, dice Verónica Maggio, fonoaudióloga, directora de la Diplomatura en Trastornos del Lenguaje Infantil de la Facultad de Ciencias Biomédicas de la Universidad Austral (allí no se dicta la carrera).
Ella habla a partir de los datos de la Federación Argentina de Fonoaudiólogos, el Colegio de Fonoaudiólogos de Buenos Aires y la Asociación de Fonoaudiólogos de Buenos Aires. Maggio integra un grupo de profesionales preocupados por la baja cantidad de egresados, que impulsa una campaña para aumentar los ingresantes a esa carrera, que promete una salida laboral garantizada.
“Hoy, un chico en la provincia de Buenos Aires puede estar esperando fonoaudiólogo un año”, detalla. Así como faltan profesionales, de manera inversa aumenta la necesidad: por la falta de oferta y porque cada vez hay más chicos con trastornos del lenguaje. Para darse una idea, hace 30 años, había un chico con autismo cada 1000. Hoy es uno cada 36. Y es solo una de las dificultades comunicacionales que atendemos. Hay más diagnóstico y hay más casos también”, apunta.
Evelyn Armesto, madre de Antonia, de 6 años, no necesita leer estas estadísticas para conocer la odisea de conseguir un turno. Desde hace varios meses intenta en distintos consultorios del sur del Gran Buenos Aires, de Adrogué a Burzaco, sin éxito. Ya le dijeron otras madres que tiene que armarse de paciencia e insistir. “Es agotador. Y olvidate de que te atiendan por prepaga. Es muy complicado. Me anoté en centros que están más lejos, pero si me llega a salir el turno, va a ser complicado. Son terapias largas, de una o dos veces por semana. No podemos viajar dos horas en auto para una consulta de media hora”, cuenta.
Karina S. es la madre de Felipe, de 7 años: “Conseguir turno no fue fácil. Desde 2019 nos atendemos con la misma profesional. Son tratamientos largos y no reciben el alta en pocas sesiones. Es muy difícil lo que vivimos los padres para lograr que a nuestros hijos los atiendan”.
Otras patologías que atienden
Los fonoaudiólogos no solo tratan problemas lingüísticos en niños. Su campo es muy amplio y eso aumenta la demanda y la falta de profesionales disponibles: atienden a adultos con dificultades de lenguaje adquiridas por ejemplo por haber sufrido un ACV; pacientes con problemas de audición, alteraciones de la voz, como cantantes y locutores, o con trastornos de deglución y problemas en respiración, succión, entre otros.
“Solo en el área que trata problemas del lenguaje en población infantil hay que considerar que casi un 15% de los menores de 14 años necesitan alguna ayuda. Hay siete niños con trastorno de lenguaje cada 100. Esto se suma a los cuadros de retraso lingüístico, entre otros trastornos”, indica Maggio.
Dentro de las fonoaudiólogas que trabajan el lenguaje infantil, quienes tienen la especialización neurolingüística son las más buscadas y las más escasas. Conseguir turno puede demorar años y por obra social o prepaga es imposible. El nomenclador que define los honorarios de los profesionales que atienden discapacidad está muy por debajo de lo que cobra un profesional en forma particular. “Para un chico con retraso en el lenguaje, esperar un año para lo que es el desarrollo del lenguaje es una vida. Es el momento más rico para trabajar”, explica Maggio.
Valeria Piccolo es abogada y, a raíz del diagnóstico de su hijo menor de 9 años (tenía un retraso significativo en el lenguaje, ya superado), se vinculó con ONG que reciben chicos con alguna dificultad. Su derrotero para conseguir fonoaudiólogos para su hijo con trastorno específico del lenguaje (TEL), multiplicado por todas las otras terapias que recibe, la llevó a colaborar con la ONG Panaacea, desde donde suele asesorar en temas legales a familias que pasan por la lucha de conseguir la cobertura y la atención para sus hijos. “La falta de fonoaudiólogos es muy marcada. Es muy difícil conseguir turnos con los que tienen orientación neurolingüística. Especialmente si los chicos tienen diagnósticos que requieren tratamientos largos. Porque muchas veces, si bien el certificado de discapacidad les debería garantizar atención gratuita, en el medio hay con una montaña de burocracia que les dificulta acceder a ese beneficio. Y estamos hablando de mucho dinero por mes que muy pocos podrían pagar”, dice.
La campaña Más Fonos, Más Salud es una iniciativa de fonoaudiólogos para impulsar a más personas a ingresar a la carrera. La promueven Asalfa, una sociedad científica y profesional que agrupa a fonoaudiólogos universitarios, la Asociación de Fonoaudiólogos de la ciudad de Buenos Aires (Afocaba), el Colegio de Fonoaudiólogos de la provincia de Buenos Aires, la Federación de Fonoaudiología y el servicio de Fonoaudiología del Hospital Austral.
“La falta de fonoaudiólogos es histórica, pero se profundizó en los últimos años. Los nuevos universitarios eligen otras carreras. Se conoce poco de esta profesión, que tiene muy buena y rápida salida laboral. Por eso, comenzamos a hacer campaña de divulgación de la profesión desde hace dos años. Hoy la carrera se dicta en la UBA, en la Universidad del Salvador y en la Universidad del Museo Social. Antes de la campaña, había facultades en las que egresaban apenas 30 profesionales por año e ingresaban unos 70 estudiantes. Desde que impulsamos la divulgación, la inscripción se duplicó. Esperemos que ese camino continúe, si no en los próximos años vamos a tener problemas aún más serios”, dice Maggio.
Los siguientes números pueden tentar a quien busque su vocación: “Hoy, por la demanda, los residentes de fonoaudiología en los hospitales públicos ganan mejor que los médicos: más de $200.000. Varios de los concursos que se abrieron el año pasado quedaron vacantes. Además, un profesional con título, apenas abre su consultorio no tarda más que unas semanas en completar las demandas. Son pocos los que atienden por obras sociales y prepagas. Y una sesión se cobra unos $6000”, explica Maggio.
Complementando el trabajo hospitalario con un consultorio en poco tiempo se llega a ganar unos $400.000 o $500.000 por mes.

http://indecquetrabajaiii.blogspot.com.ar/. INDECQUETRABAJA